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网友:老板通知要全员降薪50%,工资只有2000多了,没有一人辞职

网友:老板通知要全员降薪50%,工资只有2000多了,没有一人辞职原标题:网友:老板通知要全员降薪50%,工资只有2000多了,没有一人辞职

导读:

北京时间月日中网决赛中国选手郑钦文将对阵美国选手阿尼西莫娃胜者晋级强比赛时间不晚于点第二轮郑钦文轻取波多罗斯卡阿尼西莫娃则是以今日有安徽网友发帖称老板通知今年公司不景气要这一降...

北京时间10月2日,中网1/8决赛,中国选手郑钦文将对阵美国选手阿尼西莫娃,胜者晋级8强,比赛时间不晚于20点。 第二轮,郑钦文6-3/6-2轻取波多罗斯卡,阿尼西莫娃则是以7-6(1)/....

今日有安徽网友发帖称,老板通知今年公司不景气,要50%,这一降大部分人工资只有2000多了,居然没有一个人辞职…

我们私底下讨论,老板这样做是不是让我们明年主动提啊。今年经济真的很不景气,好多公司都在变相的裁员。据说明年会比今年更难。我们现在每个月还能拿一份已经很不错了。一致认为不等到经济复苏,我们都不能轻易辞职。大家觉得我们想法是正确的吗?今年有人涨工资了吗?

  • 此帖一发,迅速引发网友关注和热议。

有网友感慨,最可怕的不是降薪50%了,而是降50%都没人敢辞职了。

有网友认为,你这就是变相,50%基本就是赶你们走,应该可以去 吧?

楼主回应,本来工资就低,真降薪50%,我也只能拿 工资2000多了,真是纠结要不要辞职啊!

有网友分析, 步先降薪,自己能主动走 ,还不走,下一步辞退正好赔偿金额也少了。

有网友指出,都是韭菜,以为降薪是暂时的,明年直接 ,还不快点找工作!

  • 那安徽总体就业形势如何呢?

值得关注的是,据公开数据显示,安徽失业率趋势向好。就以省会城市合肥为例,根据7月份的息,今年以来,国民经济运行总体平稳,稳就业、促就业一揽子政策持续发挥效应,城镇调查率保持平稳,二季度失业率较一季度和上年同期均有所回落,非农就业人数增加,各月就业保持稳定。

报告中指出,城镇调查失业率同比下降,31个大城市失业率低于全国整体水平。

上半年,全国城镇调查失业率均值为5.1%,较上年同期下降0.2个百分点。一季度失业率均值为5.2%,同比下降0.3个百分点;二季度失业率均值为5.0%,环比、同比均下降0.2个百分点。4月份,随着生产经营旺季的到来,就业人员增加,失业率回落至5.0%,环比下降0.2个百分点;5、6月份,就业总体平稳,失业率保持在5.0%的水平。上半年,31个大城市城镇调查失业率均值为5.0%,较上年同期下降0.6个百分点。二季度失业率均值为4.9%,环比下降0.1个百分点,同比下降0.6个百分点。大城市就业稳中向好,4、5月份失业率环比回落,6月份持平为4.9%,低于全国城镇整体水平,同比降幅也更为明显

从上述情况来看,合肥在经济运行总体平稳的稳就业政策持续发力,降低失业保险费率、稳岗返还等政策延续实施,重点群体就业支持着力强化,困难群体就业帮扶和兜底保障精准有效,有力确保了就业形势稳定。

网友:老板通知要全员降薪50%,工资只有2000多了,没有一人辞职

从就业个例来看,必然是几家欢乐几家愁。比如上述网友及同事当前遭遇的情况,这只是个别企业的经营状况。换言之,与这名网友所处的行业和企业都息息相关。

至于去留问题,临近年关,估计一般人都不会贸然行动。因为,在这个 时期,马上就要到春节了,不到万不得已,大多数企业也不会招人。

对此,你怎么看呢?

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