掘金强行续约穆雷，可能带来的后续危机到底有哪些呢？

文/王新喜据参考消息援引台湾“中时新闻网”报道，近几年苹果公司执行“去风险”与分散供应链的策略，将订单转向印度，但实际操作下来显然并不顺利。今年苹果已将部分产能转回中国大陆代工厂，比亚迪、立讯精密等大厂已加入iPhone 16供应链，成为苹果最新的代工伙伴。从目前苹果的动向来看，中国供应链非印...

4年2.08亿美元，掘金最终还是选择相信穆雷能重回巅峰。为了表明自己续约穆雷不是一时兴起，掘金 晒出了穆雷各项数据，除了常规赛得分和助攻没能进入队史前五，季后赛所有数据穆雷都是队史前五的水平。

介于祖上不富裕，掘金的队史记录无法和湖人、凯尔特人那样的豪门相比。但具体的数据不重要，因为掘金管理层发布这些数据的意义，就是要给留下穆雷一个证据。

强行用5000万年薪续约穆雷没有问题，毕竟健康的穆雷值得顶薪，再加上他只有27岁人们有理由相信他能重回巅峰。但顶薪续约穆雷的影响深远，也为后面几年掘金可能出现的危机埋下了伏笔。

首当其冲的危机就是戈登的去留，目前戈登的4年8664万合同只剩两个赛季，2026年他就将成为完全自由球员。而2024-25赛季结束前，掘金就必须想办法提前留下戈登。

2000多万的薪水，对一个季后赛场均14.3分7.3篮板4.4助攻的全能锋线来说，实在是有点低，哪怕这个数据背后有约老师的注水，依旧无法挡住想撬走戈登的球队。3000万薪水是戈登下份合同的底线，也是掘金的生死线。

如果掘金给了戈登3000万年薪，约基奇+穆雷+小波特+戈登的先发四虎，总薪金就将逼近1.7亿大关！距离奢侈税线只有800万的额度。如果算上纳吉的800万4年长约将在下赛季执行。仅仅这5个人的薪水，就将超过奢侈税线。

一旦超过奢侈税线，不仅意味着掘金要交税，合同就只有底薪可以使用。布劳恩和沃特森下赛季都将进入合同年，他们两个人的去留就成了最大的问题。所以戈登的去留牵一发动全身，留给掘金运作的空间并不大。

其次是小波特是否该被交易，介于小波特的合同到2027年夏天才终止，并且是薪水逐年递增。随着穆雷顶薪续约，戈登打出超预期身价后，他的存在就变得极为尴尬。

如果掘金选择在2027年前送走小波特，就将面临搭上选秀/角色球员资产，才能送走他的情况出现，因为上赛季季后赛面对森林狼，已经让小波特欺软怕硬的特点原形毕露。他是一个大个投手，他也只是一个打不了高端局的大个投手。4000万工资签一个只能打湖人的投手？这显然是一道谁都不愿意解答的命题。

如果掘金不送走小波特，又想给自己留运作空间，几乎必然会失去戈登。这个情况一旦出现，掘金的防守体系将彻底崩溃。约老师也少了一个传球点，掘金则少了一种进攻和防守模式。其结果必然是掘金竞争力下降，甚至约基奇都有可能会离开。所以对掘金来说送不送走小波特都会产生危机，而且局面都很难收拾。

就像雪崩前没有一片雪花是无辜的，一支冠军球队的没落，也总是伴随着各种愚蠢交易出现。掘金给了小波特过大的合同，用800万续约纳吉，这些举动就是愚蠢交易，带来的后果就是现在薪金空间被锁死，以及未来几年夺冠窗口关闭。或许在球员工资越来越高的当下，真正能玩转薪金空间的经理真不多了。